Статья о том, как следовать кодексу чести бусидо при поиске работы. Сотрудникам рекомендуется искать новую работу, готовясь уйти через два года, работать не ради работы, а ради себя, выбирать работу, на которой можно научиться новому. Компаниям рекомендуется принимать на работу людей, чтобы они ушли через два года, помогать им стать лучше, давать свободу в решении задач. В статье также упоминается концепция двухлетних глав (chapterships) и ссылки на материалы по этой теме.